経営管理のおすすめ本まとめ(有名人が最近紹介した今 話題の本)

積ん読だ。。まだ読んでいないけど紹介。周りでめっちゃ評判がいい本でした。

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SBクリエイティブの長谷川さん! これ、めちゃおもしろい企画ですね!!

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「フィードバック入門」重版出来!13刷になりました。ありがとうございます!「成長の鏡」のように現状を通知し、部下のパフォーマンスを立て直す技術とスキルに関する本です。どうぞご照覧くださいませ! amazon.co.jp/...

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失敗の科学とか、この辺、ほんと、学習できる組織とできない組織の温度差が楽しい|:3ミ

楽しいっていうか、学んでどうぞってなるやつ。

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■投資と金融がわかりたい人のための ファイナンス理論入門 amazon.co.jp/...
1冊で概要を掴みたい方向け

■マネーの公理 amazon.co.jp/...

■マンガーの投資術 amazon.co.jp/...

■実践 行動経済学 amazon.co.jp/...

■小さな会社の稼ぐ技術 amazon.co.jp/...

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経営目線でのファイナンスと株式市場と投資マネージメントの融合領域では、俺が読んだ中では、この本かな。中古なら1円から買えます! 

>井手 正介 の ビジネス・ゼミナール 経営財務入門 amazon.co.jp/... twitter.com/...

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おおっと「起業の科学」もKindle 50%ポイント還元対象!私も大いに参考にしているこの本は、起業を考えていない人でも、現代の事業開発とはどういうものかを学べるので一度読んでおくのおすすめします。網羅的で分かりやすく、実践的とありがたい本。
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拙著「フィードバック入門」の重版11刷が決まりました!ありがとうございます。同じく新刊「女性の視点で見直す人材育成」によると、男女の管理職ともに、部下に対するフィードバックが「苦手」なようですね。両著書ともにご笑覧くださいませ! amazon.co.jp/... amazon.co.jp/...

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学びが本当に多い本「経営というのは、あたり前のことを本当にあたり前に毎日実行する、そしてチェックをし、次の方法を考える、計画を変える。このことの繰り返しです」amazon.co.jp/...

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複数の起業経験を持つ著者が、起業に求められるプロセスを分かりやすく整理した良書。顧客の課題にフォーカスし、アイディアを磨きながらプロダクトを作り、事業プランに落とし込むまでを、ペルソナ、リーンキャンパスなどの手法とセットで解説してくれる。#とくさん本 amazon.co.jp/...

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あのAirbnbの創業物語。会社立ち上げの興奮と不安の両方を、丁寧な取材で見事に描き出している元気の出てくる本。事業が成長していく過程で不可避の、社会や制度との軋轢に、創業者達が「創業の理念」をもとにどう向かい合ったのかも描かれているのがさらに良い。#とくさん本 amazon.co.jp/...

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起業についての質問を、質問箱でいただくことが非常に多いんですが、ほとんど「起業の科学」に書いてある気もするので、まずこれを読むのがいいですよ、本当に!起業したいなーと、モヤモヤ段階の人でもオススメです。

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大事なのは「退路」があるから、今の仕事でリスクを取れる、という側面。この本でも、まずサイドプロジェクトから始めよ、とある。いきなり起業すると、短期的なマネタイズを求めてしまうので、新規性のある事業ができない、と。米ハイテクもサイドプロジェクト型多いですね。amazon.co.jp/...

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MSのナデラは徹底的にビジョン、情熱、共感、チームなどについて語っていて、建前経営しがちな大企業経営の文法も確実に変わってきてるんだなと改めて思う。特に優れた人材に活躍してもらうには、ここで嘘ついたらうまくいかなくなってきている。amazon.co.jp/...

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このAirbnbの起業物語はオススメで、とにかく起業で成功したいと色々なビジネスモデルを試す中で、Airbnbが立ち上がり成長する過程で「中間層にとっての場所を作る」という「ストーリー」が生まれてみんなを熱狂させていくところが好き。amazon.co.jp/...

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新幹線でこれ読んでますがやはりとっても面白い。創業者達の熱い思いや試行錯誤、決断が生き生きと描かれていて、事業やるってこういうことだよなと改めて。オススメです。amazon.co.jp/...

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僕はHotPepper立ち上げ期に、担当役員の平尾さんが言ってた「最小の努力で、最大の成果が出る仕組みを作ったうえで、最大限の努力をさせるのが経営である。」という言葉が好きです。 Hot Pepperミラクル・ストーリー amazon.co.jp/... twitter.com/...

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新刊「フィードバック入門」丸の内・丸善書店では、数多く取り扱いいただいているようです。フィードバックとは部下育成の基本スキル。「鏡」のように行う情報通知と立て直しです。どうぞご笑覧くださいませ。amazon.co.jp/... twitter.com/...

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原典といえるこの本は、結局ちゃんと読めてないので、やはり改めてきちんと読まねばと。「スクラム」でも名著として冒頭で参照されてます。amazon.co.jp/...

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統帥に失敗して大敗戦を招いた組織の綱領を、なんでまた復刊で経営書として出すんすか…… → 大橋 武夫「統帥綱領入門 (PHP文庫)」 amazon.co.jp/...

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