その他のおすすめ名作本ランキング(紹介している有名人が多い人気順)

HARD THINGS、という言葉がベンチャー界隈で一般用語化した本。読んでいるだけで吐きそうになるつらさ!ベンチャーなんて絶対やるまい、と決意できる良書です!

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9. キーエンス解剖 最強企業のメカニズム

平均年収2200万を誇る超高収益企業キーエンス。
その中の仕組みを描いた本で、いかに日々の仕事を効率化し、組織として戦うかを解説している。
ここまでやるかと驚くけど、読む価値は非常にある。

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全転職希望者・就活生が買うべき!
OpenWorkのクチコミを分析して生まれた「優良企業」の一覧が大量掲載。
・20代の年収アップ幅
・ベテランが勧める会社
・技術職が選ぶベスト20社
など、欲しい切り口が全部あります!超オススメです。
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初の著書「1位思考」の3刷が決まりました!販売数日で重版、1ヶ月で3刷もできて嬉しいです。Kindleでご購入いただいた方もありがとうございます!
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なんというか、『悪い報告を上が聞きたがらない』と『上が聞きたい答えをみんなが知っていて、目標達成の圧力が絶大なる時』のコンビネーションは、すごいね……。

面白く、怖い一冊でした。

GE帝国盛衰史 「最強企業」だった組織はどこで間違えたのか トーマス・グリタ
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ビジネスでは「考える力」が大切ですよね。
しかし学校教育では「考え方を学ぶ」といった授業はありません。つまり、自分で学ぶしかない。僕は「考える力」を学ぶ際に、本で学びました。こちらの「仮説思考」という本は良書です。考える力を学びたい方は、是非どうぞ😌
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「世界標準の経営理論」でも、90年代頃から経営学で「感情」の要素を取り込んでいく流れがあることに触れていて興味深い。この辺りとグローバル企業の経営で感情が重視されるようになってきたのは繋がっていそうである。
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拙著『人を動かす正論の伝え方』の解説動画です。

ご覧の上、ご関心は拙著、是非ご一読下さい!
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この視点は斬新。「外食産業の競争相手は、デリバリーで頼んだコンビニ飯を食べながら見るNetflixかもしれません」 。外食専門ではない記者が消費者視点で書いた本とか。面白そうなのでKindleで購入。/外食産業の「正体」を解き明かす wedge.ismedia.jp/... amazon.co.jp/...

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リンクはこちらになります👇amazon.co.jp/...

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オススメの本をリクエストされたので下記の通り列挙します。

(1)半導体戦争半導体戦争――世界最重要テクノロジーをめぐる国家間の攻防

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「SNS採用は人と会社を幸せにする。なぜならSNSでは嘘が付けないからね!

田端が顧問をさせてもらっているSUMUSの小林社長の新著:「SNS採用」に向けて書いた帯の推薦文です!

いつまでマイナビとかIndeedにカネ払って消耗してるの?

時代はSNS採用ですよ!

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「リーダー(マネジャー)の仕事は「メンバー1人ひとりにフラットに向き合い、寄り添うこと」というスタンスと確信。大切なのはスキルではなくスタンス」

チーム作りや1on1、ファシリテーションのプロ•伊藤羊一さんによる、メンバーの強みを活かしきる具体策の数々!献本御礼
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抽選本(副題: SHOE LIFE 「400億円」のスニーカーショップを作った男)

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楽天: search.rakuten.co.jp/... twitter.com/...

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31冊目の本が、わりと好調に売れていて嬉しい。生涯にあと何冊出すんだろか。

悩める売主を救う 不動産エージェントという選択 | 大西 倫加, 長嶋 修 |本 | 通販 | Amazon amazon.co.jp/...

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サイボウズの元社員が書いた夫婦の対話術。夫婦がこの本を読み合わせるだけで、離婚率が大きく下がる気がします。ドラマ化してほしいなー。いい本です!

仕事も家庭もうまくいく! 共働きのすごい対話術 あつたゆか amazon.co.jp/...

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僕も最近気になっていた本を何冊かポチりました👍

『中小企業金融の経済学 金融機関の役割 政府の役割』 amazon.co.jp/...

『イノベーターのためのサイエンスとテクノロジーの経営学』 amazon.co.jp/...

『実践 医療現場の行動経済学―すれ違いの解消法』 amazon.co.jp/...

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コストに対する付加価値ではなく、共に生きる味わう価値を生み出すとは何か、それを俯瞰し考える味わい深い一冊。 #安西洋之 さんと #中野香織 さんのミルフィーユ的な交互の考察が豊かさと味わいにつながっている。> 新・ラグジュアリー : 文化が生み出す経済 10の講義

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サイボウズで複業をされている竹内さん(新潟県妙高市在住)の本が出ます!

Z世代・さとり世代の上司になったら読む本 引っ張ってもついてこない時代の「個性」に寄り添うマネジメント 竹内 義晴 amazon.co.jp/... @amazonJPより

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